Περιεχόμενο
- 1. Πάρτε κάποια εμπειρία (και ξέρετε πώς να το παρουσιάσετε)
- 2. Η προετοιμασία είναι το κλειδί για την επιτυχία
- 3. Ετοιμαστείτε για την πραγματική συνέντευξη
- No Bugs, No Stress - Ο οδηγός σας βήμα προς βήμα για τη δημιουργία λογισμικού που αλλάζει τη ζωή χωρίς να καταστρέφει τη ζωή σας
- 4. Ζητήστε μια πρακτική
- Τελικές συμβουλές
Πηγή: Anakeseenadee / Dreamstime.com
Πάρε μακριά:
Προσπαθώντας να μπείτε στην τεχνολογική βιομηχανία μπορεί να φανεί σαν ένα αποθαρρυντικό έργο, αλλά εδώ είναι μερικές συμβουλές για να σας βοηθήσουμε στο δρόμο σας.
Ο κλάδος της τεχνολογίας είναι ένας από τους ταχύτερα αναπτυσσόμενους τομείς. Οι τεχνικές θέσεις εργασίας είναι καλά καταβληθείσες και απαιτητικές και εκτός από την αύξηση του μέσου όρου του ετήσιου μισθού, οι άνθρωποι που είναι παθιασμένοι με την τεχνολογία θα απολαύσουν την εργασία με μερικές από τις πιο εκπληκτικές καινοτομίες που έχει φανεί ποτέ στον κόσμο (όπως το AI, blockchain , αυτο-οδήγηση οχημάτων, και πολλά άλλα). Είτε θέλετε να γίνετε ειδικός στον κυβερνοχώρο, ένας αναλυτής δεδομένων ή ένας προγραμματιστής ιστοσελίδων, υπάρχουν κάποια βήματα που πρέπει να λάβετε για να μεγιστοποιήσετε τις πιθανότητές σας να εισέλθετε στην τεχνολογική βιομηχανία (υπαινιγμός: Χορηγείτε πολύ χρόνο στο YouTube και δεν είστε τους). Ας ρίξουμε μια ματιά.
1. Πάρτε κάποια εμπειρία (και ξέρετε πώς να το παρουσιάσετε)
Έτσι, θέλετε να προσγειώσετε την πρώτη σας δουλειά, αλλά δεν έχετε αρκετή εμπειρία για να είστε καλός υποψήφιος. Ακόμα, δεν μπορείτε να πάρετε καμία εμπειρία μέχρι να προσγειωθείτε την πρώτη σας δουλειά, έτσι; Λοιπόν, αν και αυτό είναι ένα κρίσιμο δίλημμα σε πολλές βιομηχανίες, στην τεχνολογία που δεν είναι απαραίτητα η περίπτωση. Αυτό δεν σημαίνει ότι μπορείτε να αποκτήσετε εμπειρία χωρίς εργασία καθόλου. Αλλά μπορείτε να αποκτήσετε αρκετή εμπειρία δουλεύοντας μόνοι σας και τελικά να αποδείξετε ότι διαθέτετε τις τεχνικές δεξιότητες που απαιτούνται για τη δουλειά ακόμα και αν είστε αρχάριος. (Ελέγξτε την ιστορία ενός ανθρώπου να σπάσει την τεχνολογική βιομηχανία στο How I Got IT Job χωρίς τεχνικό υπόβαθρο.)
Για παράδειγμα, ο Stephen Tullos, διευθυντής υπηρεσιών στο My IT, πρότεινε ότι η οικοδόμηση ενός εργαστηρίου στο σπίτι σας μπορεί να είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να παρουσιάσετε ένα δυναμικό συνέντευξης "πάθος, πείνα και πρακτικές γνώσεις." Μπορείτε να ξεκινήσετε να δουλεύετε σε μικρά έργα, και να αποκτήσετε κάποια χρήσιμη εμπειρία που μπορείτε εύκολα να περιγράψετε. Μην ξεχνάτε ότι, τελικά, οι περισσότεροι άνθρωποι που εργάζονται στον τομέα της τεχνολογίας είναι εξίσου νευρικοί όπως εσείς (συμπεριλαμβάνω τον εαυτό μου).
Ομοίως, κάνοντας ένα καλό χαρτοφυλάκιο έργων που έχετε ολοκληρώσει μπορεί να είναι ένας καταπληκτικός τρόπος για να παρουσιάσετε την εμπειρία σας. Ακόμα κι αν τα έργα αυτά (όπως τα ανεξάρτητα βιντεοπαιχνίδια ή οι σπιτικές ιστοσελίδες) απέχουν πολύ από την τέλεια, μπορούν να προχωρήσουν σε μεγάλο βαθμό στην απόδειξη της προόδου που έχετε κάνει ως επαγγελματίας. Όσο περισσότερο χρόνο ξοδεύετε σε αυτά τα έργα, τόσο πιο παθιασμένοι θα είστε αναπόφευκτα όταν έρθετε να τις περιγράψετε στον ερευνητή σας. Μια μοναδικά ευφυής παρουσίαση θα δείξει επίσης τη νοημοσύνη και την προσωπικότητά σας.
2. Η προετοιμασία είναι το κλειδί για την επιτυχία
Όταν οι εταιρείες τεχνολογίας πρέπει να επιλέξουν τον ιδανικό υποψήφιο, το πρώτο πράγμα που αναζητούν είναι το πρόσωπο που ταιριάζει. Αυτός ή αυτή πρέπει να ταιριάζει με τη βιομηχανία, την εταιρεία και τον ρόλο - με αυτή τη σειρά. Πόσο γνωρίζετε για τη βιομηχανία στην οποία πρόκειται να εργαστείτε; Ας πούμε, για παράδειγμα, ότι θέλετε να γίνετε διαχειριστής κοινωνικών μέσων. Μια ερώτηση όπως "Τι νομίζετε για το ρόλο της VK στα ρωσικά κοινωνικά μέσα μαζικής ενημέρωσης;" μπορεί να φαίνεται παράλογη, αλλά - καλά, αναμένεται να γνωρίζετε όλα κοινωνικά μέσα, όχι μόνο ή Instagram. Ακόμη και φαινομενικά αβλαβής μικρή ομιλία για τα τελευταία έργα του Zuckerberg μπορεί να είναι ένα τέχνασμα που ο ερευνητής σας χρησιμοποιεί για να διερευνήσει πόσο χωράτε σε αυτόν τον κλάδο. Όλος ο χρόνος που ξοδεύετε για να μελετήσετε τη βιομηχανία σας είναι ο χρόνος που δαπανάται καλά.
Αλλά αυτό είναι μόνο το πιο προφανές ζήτημα. Εάν γνωρίζετε τη βιομηχανία εν γένει, πώς αποδεικνύετε ότι ανήκετε το συγκεκριμένο Εταιρία? Τα ιδεώδη, τα κίνητρά σας και οι στόχοι σας πρέπει να ανταποκρίνονται σε αυτά της μάρκας - και αυτό πρέπει να αποδείξετε με πολύ περισσότερα από το να λέτε "αγαπώ και τα προϊόντα σας". Πάρτε το χρόνο σας για να ερευνήσετε τις βασικές αξίες της εταιρείας και να τις κατανοήσετε. Διαβάστε τα πιο σημαντικά γεγονότα που τους αφορούν, τα πιο πρόσφατα νέα σχετικά με αυτά και δείτε τι έχουν επιτύχει μέχρι στιγμής. Ο στόχος σας είναι να μάθετε τι αλληλεπικαλύπτεται με τις δικές σας αξίες, εμπειρίες και δεξιότητες. Είστε σε αυτό για τον τρόπο ζωής, όχι μόνο τον μισθό.
3. Ετοιμαστείτε για την πραγματική συνέντευξη
Ακόμη και αν έχετε τις κατάλληλες δεξιότητες και γνώσεις για να επιδιώξετε έναν ρόλο, η πραγματική συνέντευξη εξακολουθεί να αποτελεί εμπόδιο για τους περισσότερους υποψηφίους. Στην πραγματικότητα, είναι ο μπλοκαρίσματος για όλους τους υποψηφίους εκτός από εκείνο που προσλαμβάνεται. Στον κόσμο της τεχνολογίας, η εκπαίδευση είναι λιγότερο σημαντική από την ικανότητά σας να μαθαίνετε, να μεγαλώνετε και να εξελίσσονται σε εύθετο χρόνο. Έτσι, ετοιμαστείτε να απαντήσετε σε ερωτήσεις σχετικά με το πώς θα μπορούσατε να λύσετε πρακτικά προβλήματα παρά να πάρετε μακρές εξηγήσεις σχετικά με το επίπεδο εκπαίδευσης και τα πτυχία σας. Η δικτύωση μπορεί να σας βοηθήσει να μάθετε τι αναζητούν οι υπεύθυνοι προσλήψεων και να τους πείτε κάτι που θα τους εντυπωσιάσει πραγματικά και θα σας βοηθήσει να αποδείξετε τη σωστή εφαρμογή.
Μία από τις πιο δύσκολες ερωτήσεις που μπορεί τελικά να αντιμετωπίσετε είναι: "Ποιο είναι το μισθό-στόχος σας;" Προσωπικά, πάντα μισώ την ακρόαση αυτής της ερώτησης. Το να το ρωτάς πρώτα πάντα σε βάζει σε πιο αδύναμη θέση για διαπραγματεύσεις και δεν θα ξέρεις ποτέ εάν ρωτούσες υπερβολικά ή πολύ λίγο - εκτός κι αν έχεις κάνει κάποια έρευνα μισθών. Ρίξτε μια ματιά στο Glassdoor - μπορείτε να βρείτε πολλές πληροφορίες από άτομα που εργάζονται σε παρόμοιες θέσεις, ή Payscale για μια πιο γενική προσέγγιση. Αλλά η καλύτερη απάντηση είναι πάντα να είμαστε ευέλικτοι - ποτέ δεν πυροδοτούμε μια ευθεία απάντηση όπως "Θέλω τουλάχιστον $ X". Λέγοντας κάτι σύμφωνα με τις γραμμές "Η ιδανική μου κλίμακα μισθών είναι $ X έως $ Y, αλλά αυτό που πραγματικά θέλω είναι μια εταιρεία που θα μου δώσει την ευκαιρία να μεγαλώσω μαζί με την ομάδα και αυτό θα μου δώσει την ευκαιρία να βελτιώσω τον εαυτό μου και την καριέρα μου " συνήθως λειτουργεί πολύ καλύτερα.
No Bugs, No Stress - Ο οδηγός σας βήμα προς βήμα για τη δημιουργία λογισμικού που αλλάζει τη ζωή χωρίς να καταστρέφει τη ζωή σας
Δεν μπορείτε να βελτιώσετε τις δεξιότητες προγραμματισμού σας όταν κανείς δεν ενδιαφέρεται για την ποιότητα του λογισμικού.
4. Ζητήστε μια πρακτική
Μερικές φορές απλά δεν είστε αρκετά έμπειροι για να επιδιώξετε έναν ρόλο - ειδικά έναν με μεγάλη ευθύνη - στην πρώτη συνέντευξη εργασίας σας. Ωστόσο, μην απελπίζεστε. Πολλές εταιρείες τεχνολογίας αρέσκονται να προσλαμβάνουν νέους ασκούμενους για να «μεγαλώσουν» τους μελλοντικούς υπαλλήλους τους, δημιουργώντας την πίστη τους με την πάροδο του χρόνου. Ακόμα κι αν δεν αναζητούσαν ενεργά έναν ρόλο intern, μην φοβάστε να τους ρωτήσετε. Μια πρακτική πριν από την αποφοίτηση είναι ένας καταπληκτικός τρόπος για να κερδίσετε την εμπειρία της βιομηχανίας και την απαραίτητη τεχνογνωσία που χρειάζονται οι μεγαλύτερες μάρκες από εσάς.
Θα μάθετε επίσης πολλά για την πραγματική αγορά εργασίας και για το πόσο απαιτητική είναι η επαγγελματική ζωή. Μια καλή πρακτική θα σας διδάξει πώς να είστε ανταγωνιστικοί και μπορεί να σας εμποδίσει να κάνετε λάθη που θα μετανιώσετε αργότερα στη ζωή, όπως η δαπάνη υπερβολικού χρόνου που ειδικεύεται σε ένα πεδίο που ίσως δεν σας αρέσει μακροπρόθεσμα. Και μην ξεχνάτε ότι δεν έχει σημασία αν η πρακτική είναι πληρωμένη ή όχι - εάν έχετε την ευκαιρία να εργαστείτε για την Apple ή τη Microsoft, απλά μην χάσετε την ευκαιρία. (Για περισσότερες συμβουλές, ανατρέξτε στο θέμα Να αναλάβετε την καριέρα σας - Συμβουλές από έμπειρους επαγγελματίες τεχνολογιών πληροφορικής.)
Τελικές συμβουλές
Η καλύτερη συμβουλή που μπορώ προσωπικά να δώσω σε όλους τους νέους τεχνολογικούς ενθουσιώδες που ψάχνουν για δουλειά έξω εκεί είναι - μην το άγχος πάρα πολύ γι 'αυτό. Παρόλο που είναι αλήθεια ότι ο κλάδος αυτός είναι ιδιαίτερα ανταγωνιστικός, ο κόσμος της τεχνολογίας είναι γεμάτος "φωτισμένοι" άνθρωποι και είναι, ως εκ τούτου, ένας από τους πιο προσιτούς. Οι άνθρωποι που εργάζονται στην τεχνολογία πρέπει αναγκαστικά να είναι ανοιχτόμυαλοι άνθρωποι που είναι αρκετά ευέλικτοι ώστε να προσαρμόζονται συνεχώς στις αλλαγές.
Έτσι, μην ανησυχείτε για την εύρεση της καλύτερης δουλειάς στην πρώτη σας προσπάθεια. Αν έχετε το σωστό ταλέντο και τις ικανότητες, είναι μόνο θέμα χρόνου πριν κάποιος "ανακαλύψει" εσένα και σας προσφέρει ένα ρόλο που σας ταιριάζει.